[醫(yī)藥代表]交通補(bǔ)助每個(gè)月600，通訊補(bǔ)助每個(gè)月200

2019-07-02 16:28:08 | 寧波

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

交通補(bǔ)助每個(gè)月600，通訊補(bǔ)助每個(gè)月200，公積金按4000的工資交400，補(bǔ)充保險(xiǎn)就是額外再交60，房補(bǔ)沒有。節(jié)假日過節(jié)費(fèi)也沒有，別的補(bǔ)助都沒有，福利這塊比較薄弱。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

工作節(jié)奏就是領(lǐng)導(dǎo)希望你不斷的開發(fā)開發(fā)，開發(fā)各種產(chǎn)品各級(jí)醫(yī)院。下班因?yàn)槭菑椥怨ぷ?，但需要打卡，上午九點(diǎn)半之前，下午五點(diǎn)左右。還需要家訪，夜訪。周末如果有會(huì)議活動(dòng)等需要加班，沒有加班補(bǔ)助。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

沒有年終獎(jiǎng)。公司沒有額外的年終獎(jiǎng)發(fā)，每個(gè)季度考核，完成了也就拿到獎(jiǎng)金了，季度獎(jiǎng)，但額外的一年到了大年終獎(jiǎng)這是沒有的。個(gè)人還是覺得只要平時(shí)完成獎(jiǎng)金夠，年終獎(jiǎng)不發(fā)也沒關(guān)系。

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[醫(yī)藥代表]公司比較正規(guī)，人員好相處，行業(yè)中我覺得還可以

2018-06-26 19:07:27 | 雞西

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你覺得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

公司比較正規(guī)，人員好相處，行業(yè)中我覺得還可以，各種假期都有，未來(lái)前景可能一般般因?yàn)樗麍?bào)銷體系不太健全，回款比較慢相比同行業(yè)，效率低一點(diǎn)，導(dǎo)致員工沒有工作信心

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍非常好，領(lǐng)導(dǎo)善解人意，幫助員工著想，工作上也給予很大幫助，并且不是那種總是無(wú)盡頭給員工施加壓力的領(lǐng)導(dǎo)，相處融洽

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？

員工流動(dòng)性就有點(diǎn)大，就是因?yàn)楣緢?bào)銷回款比較慢，讓員工對(duì)工作信心不大，該給的費(fèi)用下批準(zhǔn)也很費(fèi)勁，就是不太好干

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[銷售代表]公司較好 管理制度屬于國(guó)企化 稍落后

2016-10-29 00:06:27 | 廣西

公司優(yōu)點(diǎn)：

基本工資 保險(xiǎn)還可以，獎(jiǎng)金基本得到滿意

公司缺點(diǎn)：

地區(qū)經(jīng)理管理差異大，信息披露不公開

給求職者的建議：

遇到一個(gè)好的上級(jí)，就算進(jìn)到一個(gè)好的市場(chǎng)。

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