管理培訓(xùn)生工資待遇(成都青羊，2012年) - 人人樂連鎖商業(yè)集團(tuán)
2012-12-27 | 成都青羊
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到人人樂連鎖商業(yè)集團(tuán)的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2012年人人樂連鎖商業(yè)集團(tuán)管理培訓(xùn)生相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（管理培訓(xùn)生）
- 基本工資： 1700 元
- 加班工資： 0 元/小時
- 津貼補(bǔ)助： 7 元
- 績效工資： 0 元
- 年終獎： 0 元
- 上班時間（管理培訓(xùn)生）
-
能否準(zhǔn)時下班： 經(jīng)常晚下班
- 周六周日是否加班：
周六經(jīng)常加班
- 每年帶薪年假： 0 天
- 每周工作天數(shù)： 6 天
- 保險及福利（管理培訓(xùn)生）
- 社會保險（5險）：
不清楚
- 是否有公積金： 無
- 福利補(bǔ)貼：
7 元
- 工作滿意度（管理培訓(xùn)生）
- 工作環(huán)境/氛圍好嗎？：
不滿意
- 工作壓力大嗎？：
正常
-
公司管理怎么樣？： 一般
- 在公司能否學(xué)到東西？：
能學(xué)到一點(diǎn)
