第一面是電話面,HR小姐姐會(huì)問一些簡(jiǎn)歷上寫的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),還有問一些對(duì)藍(lán)鴿公司的了解以及一些介紹。第二面是視頻面,和一個(gè)部門的管理者一對(duì)一進(jìn)行面試,問對(duì)銷售的看法,未來的職業(yè)規(guī)劃等問題。
面試官問的面試題: 1.自我介紹(大概時(shí)間是1分鐘左右)
2.為什么會(huì)選擇銷售,原因是什么。
3.對(duì)今后的職業(yè)規(guī)劃是什么?
4.對(duì)簡(jiǎn)歷上的實(shí)習(xí)項(xiàng)目的深究
流程有三輪,第一輪1小時(shí)筆試,一道選擇題,產(chǎn)品要的能力;一道行測(cè)數(shù)量關(guān)系,一道競(jìng)品分析題,一道產(chǎn)品分析題。第二輪為產(chǎn)品電話面試,大概半小時(shí),為公司的產(chǎn)品經(jīng)理面試,問的技術(shù)+理論。第三輪人力總監(jiān)面,要事先了解好藍(lán)鴿的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品才能比較好得應(yīng)付這個(gè)環(huán)節(jié),我是因?yàn)檫@個(gè)環(huán)節(jié)準(zhǔn)備不充分被刷了。
面試官問的面試題: 1.PS某個(gè)操作的快捷鍵。
2.Axure動(dòng)態(tài)面板。
3.產(chǎn)品需要哪些素質(zhì)。
4.==
人力:結(jié)合你所在的單位或者學(xué)校,說說有哪些智慧互聯(lián)教具等問題。
總共有三輪面試,第一輪了解下情況并確認(rèn)下基本信息,第二輪面試主要是介紹項(xiàng)目經(jīng)歷,問的很細(xì),簡(jiǎn)歷上寫的基本都會(huì)問,尤其是項(xiàng)目中的細(xì)節(jié)問題,都三輪也是專業(yè)技術(shù)面試,考察專業(yè)技能,聊了大概有半個(gè)多小時(shí)。
面試官問的面試題: 我是通過學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)站獲得的面試機(jī)會(huì),總共三輪面試,第一場(chǎng)和第二場(chǎng)還好,事前有準(zhǔn)備,第三場(chǎng)面試挺難的,比如晶振電路電容怎么取值,計(jì)算依據(jù)是什么,PCB怎么走線,1A電流走多粗的線,對(duì)光伏電池的認(rèn)識(shí)等等。
筆試、一面(電話了解),二面(技術(shù)面),終面(應(yīng)該是人事主管)。面試項(xiàng)目申報(bào)員/專利工程,筆試專利相關(guān)題目,一面僅僅是電話了解情況,算不上一面,了解家庭和自己的工作意向什么的,技術(shù)面氛圍也很好,根據(jù)簡(jiǎn)歷問了相關(guān)內(nèi)容,終面很嚴(yán),面試官微信視頻面的,后面還補(bǔ)拍了一段視頻,面試過了本科8000一月但是包含加班補(bǔ)助
面試官問的面試題: 筆試、一面(電話了解),二面(技術(shù)面),終面(應(yīng)該是人事主管)。面試項(xiàng)目申報(bào)員/專利工程,筆試專利相關(guān)題目,一面僅僅是電話了解情況,算不上一面,了解家庭和自己的工作意向什么的,技術(shù)面氛圍也很好,根據(jù)簡(jiǎn)歷問了相關(guān)內(nèi)容,終面很嚴(yán),面試官微信視頻面的,后面還補(bǔ)拍了一段視頻,面試過了本科8000一月但是包含加班補(bǔ)助
首先在宣講會(huì)當(dāng)天一定要去 因?yàn)橛鞋F(xiàn)場(chǎng)筆試 而且筆試的成績(jī)直接決定你最后的錄用率 你們懂的…… 第二天就是技術(shù)面 聽同學(xué)說有兩輪技術(shù)面 但是我直接面第二輪 而且也沒談什么東西 我面的是Android崗 面試官讓我展示一下我做的項(xiàng)目 把玩了一下 問了我的籍貫(我是浙江人) 就讓我走了 終面是一位女性HR 談了談工作和待遇的問題 然后一星期之后發(fā)了offer
面試官問的面試題: 1.講一講你做過的項(xiàng)目
2.有沒有男/女朋友
3.你希望在哪里工作
4.說一說你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么
在招聘網(wǎng)上投了簡(jiǎn)歷,不久人事部來電話了,從電話中簡(jiǎn)單了解我的情況,讓后預(yù)約時(shí)間面試。去到先做一份試題,三個(gè)部分
面試官問的面試題: 在招聘網(wǎng)上投了簡(jiǎn)歷,不久人事部來電話了,從電話中簡(jiǎn)單了解我的情況,讓后預(yù)約時(shí)間面試。去到先做一份試題,三個(gè)部分
藍(lán)鴿集團(tuán)工資待遇 共57 條