剛參加完基恩士的二面與終面,公司效率非常高,二面后直接公布結(jié)果,沒(méi)過(guò)的就直接走了,通過(guò)的進(jìn)行三面,二面是1V2,面試管看著像日本人,但中文很流利,終面是2V1,一個(gè)女面試官提問(wèn),另一個(gè)高管一句話都不說(shuō),只是觀察你,在本上記錄,國(guó)慶假期之后公布結(jié)果,發(fā)發(fā)面經(jīng)攢攢人品?。?!
面試官問(wèn)的面試題: 二面:我跟一哥們一起面試,提問(wèn)的是日本人,進(jìn)去首先看了一會(huì)兒簡(jiǎn)歷,說(shuō)宣講會(huì)是上周開(kāi)的吧?你們都去參加了嗎?然后先問(wèn)我你對(duì)基恩士的了解。我之前在網(wǎng)上看了挺多,說(shuō)了一堆,但自我感覺(jué)不是很好,同去的哥們說(shuō)的比我全面,接下來(lái)問(wèn)我最近的一次實(shí)習(xí)經(jīng)歷,我最近一次是教育實(shí)習(xí),在高中當(dāng)了一年生物老師,他問(wèn)我最大的收獲是什么,我說(shuō)是親和力,以前的自己很不擅長(zhǎng)交流,自從實(shí)習(xí)后變得更加開(kāi)朗,親和力大大增加,我想這對(duì)于銷售很重要,說(shuō)完后感覺(jué)面試官很高興,看來(lái)對(duì)答案很滿意~接下來(lái)問(wèn)你認(rèn)為在成長(zhǎng)過(guò)程中最重要的是什么,你倆誰(shuí)先回答。那哥們自告奮勇說(shuō)先答。我正好考慮一下怎么說(shuō),當(dāng)時(shí)意識(shí)比較恍惚,他說(shuō)完之后我都忘了問(wèn)題是什么了。。想起來(lái)后我說(shuō):在現(xiàn)階段,我應(yīng)聘的是銷售工程師一職,就自然而然扯到對(duì)于銷售什么最重要,自信,好奇心,真誠(chéng),尊重,激情。最后一個(gè)問(wèn)題:你認(rèn)為在團(tuán)隊(duì)合作中什么最重要?當(dāng)然是團(tuán)隊(duì)間的配合最重要啦,我以之前創(chuàng)業(yè)賣零食為例子來(lái)說(shuō)明,面試官看著挺滿意?;卮疬^(guò)程中一定要保持微笑,跟面試官有眼神交流。
我倆二面都順利通過(guò),那哥們先三面,我在外面等了會(huì)兒,一直以為三面是模擬銷售,等他出來(lái)后才知道也是問(wèn)一些個(gè)人情況。跟二面差不多,面試官一男一女,男的看著像高管,只說(shuō)了句你好,只是觀察你,在本上記錄,全程是女面試官在問(wèn),首先自我介紹,接下來(lái)說(shuō)問(wèn)對(duì)銷售怎么看。我說(shuō)客戶為什么要買你的產(chǎn)品而不買別人的?首先你的產(chǎn)品要有優(yōu)勢(shì),就像我們基恩士的產(chǎn)品一樣,但當(dāng)你的產(chǎn)品與別人沒(méi)什么不同甚至比別人差的時(shí)候,你要推銷的就不僅僅是你的產(chǎn)品了,最重要的是推銷你這個(gè)人,讓客戶在你的引導(dǎo)下認(rèn)同了你人的同時(shí),認(rèn)同了你的產(chǎn)品。面試官問(wèn)你如何在短時(shí)間內(nèi)推銷你這個(gè)人,我說(shuō)首先面帶微笑,握手,給客戶良好的第一印象,然后先不推銷產(chǎn)品,先跟客戶閑聊天,了解他的需求以及關(guān)心點(diǎn),發(fā)揮我親和力的優(yōu)勢(shì)。好多人認(rèn)為激情很重要,你認(rèn)為激情怎樣體現(xiàn),什么樣的人是有激情的?我說(shuō)激情首先表現(xiàn)在對(duì)生活的熱愛(ài),對(duì)工作的熱情blabla。。這個(gè)問(wèn)題我覺(jué)得答得不好,應(yīng)該結(jié)合我熱愛(ài)健身的例子來(lái)說(shuō)明的。你為什么會(huì)喜歡銷售的壓力,你覺(jué)得有什么挑戰(zhàn)?被拒之門外就是一種壓力,因?yàn)槲冶旧硎且粋€(gè)有親和力的人,很喜歡交朋友,別人也愿意跟我交朋友,當(dāng)被別人拒之門外時(shí)我就會(huì)想我有什么不足,會(huì)想法設(shè)法地讓他接受我 等等。答得不好。然后問(wèn)為什么選擇基恩士?最后問(wèn)還有什么問(wèn)題想問(wèn)她的。我說(shuō)你們公司最多跟員工簽幾年合同?她說(shuō)三年,我說(shuō)那我最少簽三年,她就笑了,我覺(jué)得這里還不錯(cuò)。到此結(jié)束?。∠M麌?guó)慶后能給我OFFER??!