就兩面，技術(shù)和hr兩面。一面主要就問簡歷里的項目，結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)方法，約束之類的。然后會問一點你簡歷里寫的專業(yè)技能，大概面了半個小時吧。然后hr面就是常規(guī)問題，這里不贅述?？傮w流程一個半星期就完成了，挺快的。

數(shù)碼視訊FPGA工程師面試題

詳細(xì)講述你的項目 ，包括畫出系統(tǒng)框圖，會問的很詳細(xì)，這里要做好對自己的項目很熟悉的準(zhǔn)備；

項目中你的方法，給你詳細(xì)講一下流程，再寫了一些代碼；

隨后對你負(fù)責(zé)的模塊進(jìn)行難點分析，并詳細(xì)描述出來如何解決的；

你的預(yù)期薪資；

你平時是通過什么方式來排解壓力的；

你是通過什么方式提升學(xué)歷的；

FPGA的資源你是怎么了解的，跟我說一下。

總的來說，要對自己的簡歷非常了解。

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到了之后首先是人力接待，態(tài)度非常好，找了一個小會議室，讓填個人信息的表格，填好后，開始技術(shù)面試，來了一個估計是小teamleader之類的人吧，技術(shù)也很懂，問了簡歷里相關(guān)的問題，回答得還可以，然后問D觸發(fā)器的時序圖，然后問網(wǎng)絡(luò)UDP通信的數(shù)據(jù)協(xié)議格式，SRIO總線的user端口有哪些，回答得不太好，估計就掛在這里了

北京數(shù)碼視訊科技股份有限公司FPGA工程師面試題

D觸發(fā)器的時序圖，然后問網(wǎng)絡(luò)UDP通信的數(shù)據(jù)協(xié)議格式，SRIO總線的user端口有哪些，有些答上來了，有些答得不完整，但是估計效果不好，然后自我感覺就掛了。

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詳細(xì)講述你的項目 ，包括畫出系統(tǒng)框圖，會問的很詳細(xì)；
隨后對你負(fù)責(zé)的模塊進(jìn)行難點分析，并詳細(xì)描述出來如何解決的

數(shù)碼視訊FPGA工程師面試題

你在調(diào)試中遇到過什么問題
你的預(yù)期薪資
你平時是通過什么方式來排解壓力的
你是保研還是考研的

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