一共三面。
一面線上面試照例了解一下簡歷中的內容。會根據具體做過的項目進行提問，還有在學校是否學習過ERP相關的課程，了解一些解決困難的能力。了解性格是否善于溝通。
二面是業(yè)務面，也是線上面試，詢問你對實施顧問職位的理解，一名實施顧問應該做哪些工作，還有對于金蝶公司及產品的了解。
三面是線下面試，直屬領導會問一些你關于職業(yè)規(guī)劃的問題，并說你又不適合這個工作的地方進壓力測試，之后HR會來聊具體薪資。

江蘇金蝶軟件有限公司實施顧問面試題

1.你在學校中經歷過最大的困難是什么，又是怎么解決的？
2.在項目執(zhí)行過程中，有哪些地方是需要特別關注的？
3，你未來3-5年的職業(yè)規(guī)劃是什么
4.你了解金蝶嗎，金蝶有哪些產品
5.一名實施顧問在項目中都要做些什么
6.為什么想要加入金蝶

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在官網上得知招聘信息，經過招聘的小姐姐打電話確認后。到公司參加面試。做了自我介紹和物料管理的流程介紹。以及投遞崗位的理由。

江蘇金蝶軟件有限公司軟件實施顧問面試題

1、你的優(yōu)勢有哪些
2、你的缺點是什么
3、你對這個崗位的了解有多少
4、你是怎么了解我們公司的
5、你能接受高強度的工作嗎

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面試先做筆試，有關java和數據庫方面

江蘇金蝶軟件有限公司項目經理面試題

工作年限，為什么離職，了解金蝶與否，是否了解erp行業(yè)

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