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    易聯(lián)眾 9人分享

    易聯(lián)眾 面試 (共3條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

    面試感覺(jué)

    面試難度

    • 面試難度指數(shù):
    • 46
    • 0%
    • 0%
    • 33%
    • 66%
    • 0%

    應(yīng)聘途徑

    易聯(lián)眾面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:2023-03-17 14:30:50

    JAVA開(kāi)發(fā)工程師面試經(jīng)驗(yàn)(廈門) - 易聯(lián)眾
    2019-04-06 09:02:50 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    首先是進(jìn)行智商測(cè)試。一般比較容易。不是刁難得題目。就是一些簡(jiǎn)單的算術(shù)運(yùn)算還有一些圖形規(guī)律,還有一些問(wèn)答計(jì)算,只要你智商可以,就不會(huì)感覺(jué)做不出來(lái)。這些都比較簡(jiǎn)單。其次是一些java得題目?;A(chǔ)題,題目并不是非常難。只要有稍微復(fù)習(xí)過(guò)一般都可以做出來(lái)。感覺(jué)還行不是非常刁難人。面試也是根據(jù)你的簡(jiǎn)歷上問(wèn)你的。也會(huì)問(wèn)你擅長(zhǎng)什么。愿不愿意加班,期望薪資

    面試官問(wèn)的面試題:

    易聯(lián)眾JAVA開(kāi)發(fā)工程師面試題

    數(shù)據(jù)庫(kù)使用那些?數(shù)據(jù)庫(kù)得一些基本問(wèn)題?
    項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)上面得東西會(huì)具體詢問(wèn)你。
    面試也是根據(jù)你的簡(jiǎn)歷上問(wèn)你的。也會(huì)問(wèn)你擅長(zhǎng)什么。愿不愿意加班,期望薪資。
    面試官是懂很多東西。一般會(huì)問(wèn)到你不會(huì)。所以準(zhǔn)備下數(shù)據(jù)庫(kù)得一些基本知識(shí)外加一些java得開(kāi)發(fā)經(jīng)歷。大致是沒(méi)有太大問(wèn)題

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    項(xiàng)目專員面試經(jīng)驗(yàn)(福州) - 易聯(lián)眾
    2023-03-17 14:30:50 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
    面試過(guò)程:

    1.醫(yī)學(xué)相關(guān)的面試專員
    2.問(wèn)能不能接受無(wú)償加班,如果忙的時(shí)候會(huì)加班到八九點(diǎn)
    3.問(wèn)實(shí)習(xí)的一些經(jīng)歷,主要學(xué)到了什么
    公司無(wú)電腦,需要自備然后公司給你補(bǔ)貼,一個(gè)月幾百,分三年發(fā)完

    面試官問(wèn)的面試題:

    易聯(lián)眾項(xiàng)目專員面試題

    .醫(yī)學(xué)相關(guān)的面試專員
    2.問(wèn)能不能接受無(wú)償加班,如果忙的時(shí)候會(huì)加班到八九點(diǎn)
    3.問(wèn)實(shí)習(xí)的一些經(jīng)歷,主要學(xué)到了什么

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    基層員工面試經(jīng)驗(yàn)(廈門) - 易聯(lián)眾
    2019-09-09 14:28:03 | 社會(huì)招聘
    面試過(guò)程:

    人力電話面試、到現(xiàn)場(chǎng)面試(人力、部門相關(guān)人員、部門負(fù)責(zé)人);時(shí)間安排比較不合理
    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班
    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班
    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班

    面試官問(wèn)的面試題:

    易聯(lián)眾基層員工面試題

    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班
    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班
    自我介紹、問(wèn)以往案例、拋出個(gè)問(wèn)題讓解決、加班

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