通過校園招聘投遞的簡歷，一面是無領(lǐng)導(dǎo)小組面，二面是技術(shù)面。技術(shù)面難度比較大，持續(xù)了一個小時，一直針對簡歷上的內(nèi)容深挖細(xì)節(jié)，后面會問專業(yè)基礎(chǔ)知識，大概半個小時左右，不過我都忘得差不多了。

施耐德電氣機械設(shè)計工程師面試題

項目中用到了什么軟件，流體仿真用到大渦模型了嗎，軸承有哪些種類，滑動軸承的特點和應(yīng)用范圍，螺栓的型號，M8的8代表什么，又有哪些分類。項目中的材料用的什么，做過什么工藝處理，為什么要這么多，粗銑和精銑精度能達(dá)到多少。。。等等

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面試官介紹的很詳細(xì) 接聽了HR小姐姐的電話，做了簡單的電話面試。首先她會介紹你投遞崗位的具體信息，然后了解你的實際情況，主要是看你和崗位的匹配度。電話持續(xù)了半個小時，最后她說會安排進一步的面試

施耐德電氣機械設(shè)計與制造面試題

實習(xí)時間、天數(shù)？2.未來工作從事方向？3.偏硬件還是軟件？哪個更強？4.數(shù)組、指針有什么不同？解釋一下。5.寫過多少行程序？6.想通過實習(xí)得到什么？7.畢業(yè)設(shè)計做什么？7.電容分幾類？畫過什么電路圖？測電容要測哪些參數(shù)？8.電磁干擾分哪幾類？回去看書吧你...9.愿意打雜嗎？讓你寄個快遞你會怎么做?10.給個任務(wù)給你，有三個禮拜時間，你會怎么做？......卒...被淘汰

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網(wǎng)投，簡歷篩選過了來了電話面試，主要是個人簡歷的問題和公司相關(guān)，問完一些問題后約了線下小組面試

施耐德電氣機械設(shè)計工程師面試題

問了為什么選擇施耐德、投遞了哪些公司、介紹自己的項目、專業(yè)技能熟練程度等等，英語交流問了一個問題，互相詢問問題，比如期望薪資和就職要求等等

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一面為群面，25min無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，四到五人一組，給一個跟專業(yè)有關(guān)的案例先進行20min閱讀，之后進行英文自我介紹，然后是25min的討論時間，隨后每個組有一個人進行匯報，各組之間再交互提問

施耐德電氣機械工程師面試題

英文自我介紹，對施耐德的了解，對機械工程師的了解，遇到的最大的挑戰(zhàn)怎樣克服的，有沒有對智能產(chǎn)品的使用經(jīng)歷。

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