1、在51.job的招聘網(wǎng)站投過簡歷，具體最終通知面試的不知道是人事部的。
2、面試是電話面試和當(dāng)面面試，財務(wù)經(jīng)理和人力資源部人員同時面試。
3、面試主要問了基本情況，離職原因，對應(yīng)聘公司的認(rèn)識度等。
4、最終沒有電話通知是否錄取。
5、感覺不太好。有些專業(yè)知識沒回答上。

廣州富力君悅大酒店主管會計財務(wù)部長面試題

1、收入確認(rèn)條件？成本核算的方法有那些？
2、杜邦分析體系的核心公式是什么？分3大模塊去展開大概說一下這些比率并講解一下各種比率傳遞的信息？
3、過往做財務(wù)主管的管理經(jīng)驗總結(jié)一下

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1.結(jié)構(gòu)化面試，分組討論，看表現(xiàn)進二輪
2.自己介紹，校園經(jīng)歷，學(xué)習(xí)情況
3.老板終面，講述自己印象最深刻的一件事情
4.等待結(jié)果

廣州富力君悅大酒店助理建筑設(shè)計師面試題

1.首先進行自我介紹，介紹自己的專業(yè)情況 2.學(xué)校學(xué)習(xí)情況 3.實習(xí)經(jīng)驗4.職業(yè)規(guī)劃5.企業(yè)文化了解情況6 父母職業(yè)等問題.

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中英文自我介紹，詢問心儀的職位，根據(jù)崗位問問題，了解求職者的需求以及條件與具體職位匹配與否。

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為什么選擇這個職位？希望從這個職位中獲得什么？你對這個職位還有什么想要了解的地方嗎？比如說。

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