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       人保后勤面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間：1970-01-01 08:00:00 
        
       
     
     業(yè)務(wù)內(nèi)勤面試經(jīng)驗(yàn)(青島) - 人保 
     
      2020-02-28 17:00:34  
     
     面試過(guò)程： 
     集體筆試，中間輪流跟隨hr去參加面試。由人力主管和崗位負(fù)責(zé)人面試。面試官提出問(wèn)題，回答后，繼續(xù)筆試。完成兩輪后，離開(kāi)。  
     面試官問(wèn)的面試題： 
    人保業(yè)務(wù)內(nèi)勤面試題
     
     來(lái)公司原因，之前的工作經(jīng)歷，看待工作矛盾，能不能接受加班，希望工資待遇，我們目前工作性質(zhì)和需要的人員 
     
     
     
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     內(nèi)勤面試經(jīng)驗(yàn)(鞍山) - 人保 
     
      2019-07-19 15:10:38  
     
     面試過(guò)程： 
     進(jìn)去，五個(gè)面試官，先來(lái)個(gè)自我介紹，問(wèn)你些基本信息，為什么來(lái)這，對(duì)工資期望是多少，總體節(jié)奏還可以，  
     面試官問(wèn)的面試題： 
    人保內(nèi)勤面試題
     
     先讓自我介紹，根據(jù)你的情況，具體再問(wèn)些問(wèn)題，比如為什么來(lái)這，對(duì)這個(gè)崗位的了解，對(duì)工資的期望 
     
     
     
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     辦公內(nèi)勤面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 人保 
     
      2017-11-21 16:59:36  
     
     面試過(guò)程： 
     首先就是電話面試接著去筆試，就是一些情商智商的提，一看某沒(méi)有問(wèn)題，然后就是人力資源不得面試。。  
     面試官問(wèn)的面試題： 
    人保辦公內(nèi)勤面試題
     
     都是一些基礎(chǔ)的問(wèn)題，網(wǎng)上都可以查到。提前準(zhǔn)備好？為什么離職？薪資要求是多少。對(duì)未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃 
     
     
     
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