來我們學(xué)校做的宣講會(huì)，宣講會(huì)結(jié)束后就進(jìn)行了初面，是hr和你一對一的面試，面試官很溫和
二面是群面，開放性試題，言之有理即可
建議對發(fā)言，不過我感覺顧家對研究生標(biāo)準(zhǔn)放的比較寬，我們班同學(xué)基本都通過了二面
三面就是她們的財(cái)務(wù)副總來面了，會(huì)介紹公司財(cái)務(wù)體系，三大支柱什么的
拿了offer最后沒有去

顧家家居股份有限公司財(cái)務(wù)管培生面試題

你對家居行業(yè)的看法？
詳細(xì)描述某段實(shí)習(xí)經(jīng)歷？
負(fù)責(zé)過的項(xiàng)目/活動(dòng)？
期望薪資是多少？
沒什么專業(yè)問題好像，大部分是根據(jù)簡歷問的

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一共三面，一面hr，二面群面，三面專業(yè)。一面一對一，就是問簡歷。二面無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。三面一個(gè)hr，一個(gè)專業(yè)人員。整體面試體驗(yàn)一般，沒有什么特別好的，感覺面試官之間差別也蠻大的。

顧家家居財(cái)務(wù)管理面試題

1、在工作和學(xué)習(xí)中覺得自己的最大的成就是什么？
2、有什么組織和協(xié)調(diào)的經(jīng)驗(yàn)？
3、一個(gè)小的比較考邏輯的題？
4、有什么想問的？

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校招當(dāng)晚投遞簡歷，進(jìn)行一個(gè)初面，面試官篩選一下簡歷，然后第二天開始無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，大概分了幾個(gè)組，一組十一二個(gè)人，然后再過幾天就是終面了，第二天就出結(jié)果以及簽約儀式

顧家家居財(cái)務(wù)管培面試題

二面是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，終面是公司的一個(gè)財(cái)務(wù)經(jīng)理級別的面試的，有幾個(gè)找規(guī)律的題目，還有一道計(jì)算利潤的題目，面試官會(huì)問專業(yè)問題，比如會(huì)計(jì)的幾大報(bào)表以及利潤表包含的科目等，然后就是問你對公司的了解等

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初面hr一對一，自我介紹+對就業(yè)地點(diǎn)的選擇；
復(fù)面無領(lǐng)導(dǎo)小組 對一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)來說，最重要的三個(gè)要素以及最不重要的三個(gè)要素（選擇）；
終面業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)一對一

顧家家居股份有限公司財(cái)務(wù)管理面試題

1、對財(cái)務(wù)管理崗位的理解，你覺得財(cái)務(wù)管理對公司有什么價(jià)值
2、財(cái)務(wù)管理和資產(chǎn)評估有什么區(qū)別（我的專業(yè)的資產(chǎn)評估）
3、為什么想做財(cái)務(wù)管理
4、為什么不做資產(chǎn)評估
5、未來的職業(yè)規(guī)劃

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