因?yàn)橐咔榈脑?，一直在家待業(yè)。非常感謝學(xué)長(zhǎng)的推薦，整個(gè)面試過程相對(duì)輕松。因?yàn)槭莾?nèi)推所以直接通過學(xué)長(zhǎng)將我的簡(jiǎn)歷發(fā)給了部門的總經(jīng)理，接下來就是部門總經(jīng)理這邊的電話面試。電話面試的話要注意一定要在一個(gè)安靜的環(huán)境里，提前跟家人打好招呼，其他的注意事項(xiàng)：比如可以準(zhǔn)備一杯溫水潤(rùn)喉，不要太緊張聲音是能傳達(dá)情緒的。整個(gè)過程是比較順暢的，開始是作自我介紹，然后會(huì)針對(duì)實(shí)習(xí)、在校經(jīng)歷提問。對(duì)崗位是否有了解？為什么想來廣東上班？我本身是沒有金融相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，所以他問到我這方面的問題，我當(dāng)時(shí)回答的是我的社會(huì)經(jīng)歷豐富，適應(yīng)能力很強(qiáng)所以上手是很快的，聽當(dāng)時(shí)的語(yǔ)氣這個(gè)回答應(yīng)該是可以的。接著就是分公司面試，因?yàn)槲⑿乓曨l面試所以提前做了準(zhǔn)備。視頻面試主要是注意光線，不要背光不然化再好的妝都白空。這次面試問的很詳細(xì)，主要還是實(shí)習(xí)經(jīng)歷這方面，比如我簡(jiǎn)歷上寫我的月排行銷售榜第一，他問是實(shí)習(xí)生中的排行嗎？有多少實(shí)習(xí)生？我當(dāng)時(shí)回答的是跟老員工一起的排行榜，就追問到為什么我實(shí)習(xí)生比老員工還能銷售多，我回答的是因?yàn)槲覀兌加泄ぬ?hào)，而且以前有這方面的工作經(jīng)歷，所以其實(shí)差別不大。然后會(huì)問我那家的月銷售額多少等等很詳細(xì)的問題。其他的問題都差不多。總之可能是沾了內(nèi)推的光，面試過程都蠻順利的。

國(guó)信證券客戶經(jīng)理面試題

1、之前做過哪些實(shí)習(xí)工作？（就是簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容介紹）
2、對(duì)應(yīng)聘崗位是否了解？
3、為什么沒有金融相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷？
4、如果家鄉(xiāng)有設(shè)營(yíng)業(yè)部，會(huì)想回去嗎？
5、有什么想提問的嗎？

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在APP上收到面試邀請(qǐng)，然后先是電話初步溝通，隨后會(huì)邀請(qǐng)到營(yíng)業(yè)部進(jìn)行面試，需要自己做一個(gè)PPT，到了營(yíng)業(yè)部會(huì)先進(jìn)行PPT的展示，隨后HR進(jìn)行提問，通過后會(huì)通知你到分公司進(jìn)行面試，分公司面試就是HR進(jìn)行提問，你來回答，基本都是根據(jù)簡(jiǎn)歷上的東西。分公司面試完需要在網(wǎng)上做測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)完進(jìn)行背調(diào)才能正式入職。但是由于現(xiàn)在市場(chǎng)行情不好，覺得自己很難完成入職需要的KPI考核，就放棄了該份工作。

國(guó)信證券財(cái)富顧問面試題

為什么會(huì)從上一份工作離職？
對(duì)證券公司的業(yè)務(wù)的了解程度？
是否想好會(huì)承受很大的壓力了？
自己的職業(yè)規(guī)劃？
打算如何完成入職的考核？

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要求正裝提前到。
一面是HR面，主要針對(duì)簡(jiǎn)歷經(jīng)歷進(jìn)行提問，介紹崗位工作職責(zé)，比較聊天的形式，二面是部門主管面，問了自身優(yōu)劣勢(shì)，職業(yè)規(guī)劃，過往投資經(jīng)歷和團(tuán)隊(duì)管理項(xiàng)目

國(guó)信證券機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)助理面試題

1.描述你在部門工作的一次項(xiàng)目，遇到了什么困難并如何解決的
2.闡述你個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)
3.為什么想來這個(gè)崗位，以后有什么工作規(guī)劃
4.你在資產(chǎn)配置方面有什么見解和實(shí)操，詳細(xì)說說

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要求正裝，一面是HR面，主要問了有關(guān)簡(jiǎn)歷的經(jīng)歷，比如部門管理、團(tuán)隊(duì)溝通方面，介紹了工作內(nèi)容和薪資；二面是部門主管面，主要有問自己對(duì)投資的理解，還有自身優(yōu)缺點(diǎn)，對(duì)于崗位的理解

國(guó)信證券機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)助理面試題

1.介紹自己在團(tuán)委部門工作的一次管理經(jīng)歷
2.介紹自己對(duì)于資產(chǎn)配置方面的理解和操作
3.闡述自己的優(yōu)缺點(diǎn)
4.對(duì)崗位內(nèi)容的理解（會(huì)議紀(jì)要、資料匯總、投資心得分享）

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第一天HR主動(dòng)打電話給我，跟我說了大概他們?cè)谡惺裁绰毼?然后就問我能不能參加明天的視頻面試 他大概是從網(wǎng)上獲得我的信息的
第二天就被達(dá)到一個(gè)群里，群里大概有30人，大家根據(jù)回復(fù)順序依次進(jìn)行面試，一個(gè)人大概20分鐘。
到我面試的時(shí)候，面試官先讓我自我介紹，面試官是國(guó)信證券的總經(jīng)理，感覺面試還蠻正式的，態(tài)度也很和藹。但是工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)不是我理想的，所以我就開誠(chéng)布公地跟他說謝謝他的時(shí)間，這個(gè)崗位不適合我?？偨?jīng)理也特別有風(fēng)度，還祝我求職順利。

國(guó)信證券銷售崗面試題

自我介紹，在自我介紹的同時(shí)，還有問幾個(gè)問題。
問了一下之前工作的內(nèi)容
對(duì)招聘崗位進(jìn)行非常詳細(xì)的解釋
問我想要從事的行業(yè)、公司和崗位

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通過boss直聘參與面試，由于公司確認(rèn)，所以基本上有證就能通過。面試的時(shí)候更多的傾向于說一下個(gè)人銷售方面的經(jīng)驗(yàn)，表述一下個(gè)人展業(yè)及發(fā)展客戶的想法，一般會(huì)了解是否具有客戶資源，所以如果是本地人會(huì)有加分。一般會(huì)通過部門經(jīng)理面試以及總經(jīng)理面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，現(xiàn)在加入了分公司經(jīng)理面試環(huán)節(jié)，主要把控過往工作經(jīng)驗(yàn)。

國(guó)信證券個(gè)人理財(cái)顧問面試題

1. 一般需要描述自己過往經(jīng)歷
2. 表達(dá)個(gè)人對(duì)于銷售工作的看法
3. 如果過往具有銷售經(jīng)驗(yàn)一般會(huì)問到過往銷售的經(jīng)驗(yàn)
4. 表述個(gè)人對(duì)于未來過做的看法
5. 期望薪資

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