無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,20萬在學(xué)校的應(yīng)用,7進(jìn)4。然后是抽題目演講 過勞肥 20分鐘準(zhǔn)備 5分鐘演講。
我圍繞“過勞肥”是什么?為什么?怎么避免?三個(gè)小點(diǎn)展開了我人生首次演講……。
營養(yǎng)學(xué)院的面試官面試完了以后,HR小姐姐也面試了我,然后說三天之內(nèi),有通知的話可能是繼續(xù)面試,也可能是面過了,但是沒有通知的話就over。
湯臣倍健股份有限公司營養(yǎng)講師面試題
面試官問的面試題:
你選擇的這個(gè)崗位,你有什么優(yōu)勢?
你有什么想要了解的關(guān)于公司?
我當(dāng)時(shí)就回答了我的一些優(yōu)勢,問了一下今后的發(fā)展。
先測評,一些行測題,主要是性格方面題目。之后去線下面試,一般測評完幾天內(nèi)就有通知去面試的了。初面是無領(lǐng)導(dǎo)小組,后面的面試是即興演講、脫口秀。和我一樣面試的人中有研究生、來自名校的,壓力有點(diǎn)大。不過每年情況不一樣吧,可能下一年又不是這樣的面試流程了。
面試官問的面試題:湯臣倍健股份有限公司營養(yǎng)講師面試題
自我介紹
問我對這個(gè)公司的了解
問我為什么選擇這個(gè)行業(yè)、這個(gè)公司,及我的職業(yè)規(guī)劃等等等等
校招渠道,分為三輪面試。第一輪題目測試。第二輪無領(lǐng)導(dǎo)小組。第三輪即興演講加脫口秀表演。校招渠道,分為三輪面試。第一輪題目測試。第二輪無領(lǐng)導(dǎo)小組。第三輪即興演講加脫口秀表演。
面試官問的面試題:湯臣倍健股份有限公司營養(yǎng)講師面試題
無領(lǐng)導(dǎo)小組是給出一堆中外歷史人物去西天取經(jīng)排序題并說出理由。無領(lǐng)導(dǎo)小組是給出一堆中外歷史人物去西天取經(jīng)排序題并說出理由。
先是有一個(gè)線上筆試,大概就是行測的內(nèi)容。然后很快就會(huì)安排下一輪面試,因?yàn)橐咔槎荚诰€上進(jìn)行。因?yàn)槊嬖嚨臓I養(yǎng)講師,所以很多面試內(nèi)容都和演講有關(guān)系。復(fù)試是不限話題做三分鐘演講,后面問一個(gè)問題。終面是隨機(jī)抽話題,做即興演講,加脫口秀表演,加問問題。
面試官問的面試題:湯臣倍健股份有限公司儲(chǔ)備營養(yǎng)講師面試題
復(fù)試時(shí)被提到的問題著實(shí)讓我吃了一驚,因?yàn)榍皫讉€(gè)小伙伴被問到的都是專業(yè)性問題,比如,如果講師現(xiàn)場遇到突發(fā)狀況怎么辦之類的。我被問到的是:晴天怎么賣出更多的雨傘。。
(共644條) 藥明康德新藥開發(fā)有限公司
(共554條) 輝瑞制藥
(共408條) 阿斯利康
(共19條) 諾華
(共29條) 萬全藥業(yè)
(共39條) 金輝地產(chǎn)
(共4條) 成都元素科技有限公司
(共6條) 東莞市盛雄激光設(shè)備有限公司
(共5條) 格力電器股份有限公司
(共6條) 廈門火炬集團(tuán)
(共4條) 深圳大學(xué)總醫(yī)院
(共8條) 英科醫(yī)療