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     可口可樂 1554人分享
    

      
     公司福利   | 工資漲幅   | 年終獎(jiǎng)   | 晉升機(jī)會(huì)   | 工作節(jié)奏   | 工作壓力   | 工作時(shí)間   | 工作氛圍 
      
      
    
 可口可樂一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？ 
      
    業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理(2021年)  
     鄭州太古可口可樂飲料有限公司 |河南 
    
每年4月份都會(huì)有一次漲薪，根據(jù)上一年的業(yè)績?cè)u(píng)估漲薪，基本上大部分員工都在8%左右，最高的在15%左右
    2022-02-21 14:12:18
      
    供應(yīng)鏈專員(2022年)  
     可口可樂 |上海 
    
平均一到兩年漲工作，每次漲5%左右，公司薪酬體系很完善，層層分明，右人力資源和績效部分考核，城市經(jīng)理到區(qū)域都是按年薪，績效，底薪，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)來的，根據(jù)管轄城市系數(shù)來的
    2022-02-21 14:24:47
      
    3g銷售代表(2019年)  
     中糧可口可樂飲料有限公司 |臨沂蘭山 
    
一年漲一次工資，500為什么一個(gè)基準(zhǔn)，公司薪酬體系完善，工資發(fā)放及時(shí)無誤，主要是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)格局太小，處處針對(duì)
    2020-05-25 07:38:13
      
    銷售顧問(2019年)  
     中糧可口可樂飲料有限公司 |天津河西 
    
沒漲過，公司薪酬還是可以接受的 至少?zèng)]有太大變化 遵守公司制度 不會(huì)對(duì)員工有什么壞的對(duì)待 
    2020-05-10 05:05:25
      
    02業(yè)務(wù)員(2019年)  
     可口可樂 |重慶 
    
有時(shí)候1年漲1次有時(shí)候每年漲2次工資，3月和9月，一般是3%-10%不等，全看領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的印象，還有自己的表現(xiàn)，公司的數(shù)據(jù)。
    2020-04-23 19:56:30
      
    灌注技術(shù)員(2020年)  
     合肥太古可口可樂 |合肥 
    
每年四月份集團(tuán)上調(diào)一次工資，幅度不大大概1，2百左右，工資淡旺季區(qū)別挺大的，大概會(huì)高個(gè)500—1000左右，總體算上年終獎(jiǎng)和公積金大概在60000—75000左右
    2020-02-06 19:45:54