1.自我介紹
2.個人經歷
3.參與的競賽
4.競賽心得和內容
5.態(tài)度積極,肯學習
數(shù)學建模編程多用MATLAB,有時也會使用SPSS,R語言,C語言。模型的求解涉及到算法,算法與模型是對應的,賽前我只學習了最基本的算法,如枚舉法、二分法、差分法、變分法、數(shù)據擬合、層次分析、時間序列。這些方法在幾次建模競賽中剛好夠用。即使賽前對于算法沒有了解,比賽期間學習也完全來得及。
諾基亞(Nokia)實習生面試題
主要講一下競賽的經歷,實際上,每年的賽題都不同,單純學會前三年之內的模型意義不是很大,我們在看前幾年論文中不過分糾結模型是怎樣的,更側重于學習模型建立的過程,建立模型的思維方式以及求解模型的算法思想,模型檢驗的方法。
同時,我們選修了數(shù)學系開設的“數(shù)學建模”課程,系統(tǒng)學習了姜啟源老師的《數(shù)學模型》,初步學會對于哪一類問題需要建立怎樣的模型。
比賽過程中,建立模型的第一步是學會查閱文獻、快速閱讀學習論文,查閱碩博士畢業(yè)論文最佳。閱讀論文是為了明確總體思路,了解此類問題的研究現(xiàn)狀。
面試官很nice,提問也非常清楚。
為什么離職,了解測試理論嗎?現(xiàn)在住在哪里?遇到的最困難的事情是什么?怎么克服的。
諾基亞測試工程師面試題
為什么離職,了解測試理論嗎?現(xiàn)在住在哪里?遇到的最困難的事情是什么?怎么克服的??傊浅5暮?,感受很棒!
歡迎加入諾基亞。
兩輪面試。一輪以為面試官。態(tài)度都挺好的。問了下學校課程和相關方向。以及自己為什么會想要加入這家公司。還口頭問了一些技術相關的問題,不算太難,有些基礎基本能夠回答上來。
另外還有現(xiàn)場手寫代碼的環(huán)節(jié)。難度也不算很大
諾基亞(Nokia)助理通信工程師面試題
單片機 計時器的原理的實現(xiàn)
手寫了一段c語言的代碼完成類似string copy之類的功能
有筆試和面試,筆試是一些編程題,比較簡單,面試問項目經歷比較多。兩個人面試,態(tài)度很好也很和藹,介紹了公司的情況和職位的情況。
面試官問的面試題:諾基亞(Nokia)it實習生面試題
1.自我介紹
2.項目中的經歷,擔任的角色
3.你處理的最難的問題,怎么解決的
4.未來的職業(yè)規(guī)劃是什么
群體面試
1. 自我介紹
2. 英文題,做一封英文郵件的翻譯和回復
3. 邏輯題,一套圖形和找規(guī)律題類似智力測試
4. 無領導小組討論一個項目
5. 每人選一套技術題去完成
諾基亞(Nokia)測試工程師面試題
整體流程很完善,有HR和老板都在,一次性完成面試,每一關過完都有打分,得分低的人就會離開,只要能做對題,并且在小組討論中表現(xiàn)自己,就可以了
就是聊聊天,說一下公司所在位置能不能接受等等。面試官挺和善的,約定時間去了根據簡歷簡單問了一些問題第二天參加復試,問題都挺簡單的,不會有苛刻的問題,主要考察求職者的語言表達能力和性格之類的。
面試官問的面試題:諾基亞(Nokia)HR專員面試題
為什么選擇這個崗位;對工作有什么期待和要求;專業(yè)不匹配如何彌補;大學內印象最深刻的一件事,對你有什么幫助……
(共4條) 成都元素科技有限公司
(共6條) 東莞市盛雄激光設備有限公司
(共5條) 格力電器股份有限公司
(共6條) 廈門火炬集團
(共4條) 深圳大學總醫(yī)院
(共8條) 英科醫(yī)療