首先10個(gè)人分為兩個(gè)小組群面辯論，兩組各支持不同的觀點(diǎn)，首先給3分鐘組內(nèi)討論的時(shí)間，然后是5分鐘的小組對(duì)抗，盡量說(shuō)服對(duì)方同意己方觀點(diǎn)最后選一名代表出來(lái)總結(jié)討論結(jié)果。然后是一小題的能力測(cè)試，最后是單面3對(duì)1還有一個(gè)記錄員，問(wèn)的比較碎，主要和個(gè)人情況有關(guān)。

中國(guó)銀行江西省分行柜員面試題

群面：組間對(duì)抗辯論，盡力說(shuō)服對(duì)方同意己方觀點(diǎn)
能力測(cè)試：將發(fā)票分類，找出特定發(fā)票，說(shuō)明分類依據(jù)
單面：不需要自我介紹，對(duì)中國(guó)銀行柜員這個(gè)職業(yè)的理解，對(duì)自己用三個(gè)詞進(jìn)行總結(jié)，同學(xué)老師對(duì)自己的評(píng)價(jià)，愿不愿意服從調(diào)劑，個(gè)人的情感生活狀況等等。

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通過(guò)了筆試之后得到面試機(jī)會(huì)。面試分為兩個(gè)部分，先是群面然后是單面。群面一個(gè)小組人非常多，大概有20人左右。大家先是有一題可以自我發(fā)揮，然后再是小組內(nèi)的成員分成三個(gè)小小組討論，辯論。

中國(guó)銀行江西省分行管培生面試題

群面的問(wèn)題都是跟5g，科技發(fā)展與銀行的關(guān)系之類的問(wèn)題。單面主要是針對(duì)建立和個(gè)人經(jīng)歷。然后問(wèn)了職業(yè)規(guī)劃，然后如果不能像自己規(guī)劃的發(fā)展怎么辦。

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群面是先給一個(gè)很短的題目，一分鐘的考慮時(shí)間，然后問(wèn)是否有人想要volunteer第一個(gè)回答，沒(méi)有的話按順序，每人一分鐘回答。接下來(lái)根據(jù)這道題目擴(kuò)展，要求12個(gè)人小組討論，25分鐘得到結(jié)論，然后選一個(gè)人做3分鐘的匯報(bào)。

中國(guó)銀行江西省分行業(yè)務(wù)員面試題

如果中行和故宮合作，應(yīng)該以什么方式合作，推出什么產(chǎn)品，如何設(shè)計(jì)一個(gè)故宮元素的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。比如群面中覺(jué)得自己是什么樣的角色，這次招聘還投了哪些地方等等

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