財務主要管理任務,會計主管現(xiàn)金。一、工作的側重點不同:財務會計的側重點在于根據(jù)日常的業(yè)務記錄,登記賬簿,定期編制有關的財務報表,向企業(yè)外界具有經濟利害關系的團體、個人報告企業(yè)的財務狀況與經營成果,其具體目標主要為外部提供財務報告信息。管理會計側重點在于針對企業(yè)經營管理遇到的特定問題進行分析研究。
面試官問的面試題:中國人民銀行會計面試題
財務會計和管理會計的區(qū)別,優(yōu)缺點在哪里,以便向企業(yè)內部各級管理人員提供預測決策和控制考核所需要的信息資料,其具體目標主要為企業(yè)內部管理服務。
,結構化占主流,考試給的時間方面可能有差異,結構化多是組織管理,情景模擬,綜合分析等,專業(yè)課問題也不同 10分鐘到15分鐘
面試官問的面試題:中國人民銀行一般會計人員面試題
:1.有人建議取消ATM認為可以降低維護成本,降低安全風險,有人認為會給不習慣線上支付的人帶來不方便,你怎么看?
2.為提高反洗錢工作水平組織商業(yè)機構開展線上培訓宣傳工作,作為負責人,前期籌備工作怎么開展?
3.接到一個詐騙舉報是非法集資,很多老年人被騙,領導讓你處理此事,你怎么辦?
4.固定資產折舊方法以及如何確認和終止 。
人民銀行會計崗位筆試和公務員很像,也是行測和申論。難度低于國考,但是會有一些金融方面的知識,申論側重點不同可看歷年題。筆試排名靠前按崗位人數(shù)1:4或者1:5選擇前幾位可進入面試環(huán)節(jié)。面試為成都分行統(tǒng)一組織,早上一進去就收手機,慢慢等待。面試為結構化面試。
面試官問的面試題:中國人民銀行會計面試題
現(xiàn)在記不清楚了。是兩道關于人際關系,和一道有關扶貧的題。是結構化面試,對面坐了好幾個考官。十分鐘內回答三個題。我記得我回答得很快,不到10分鐘就出來了。根據(jù)伙伴們得經驗交流,回答得快也不一定低分,關鍵是看回答得內容??傊诵忻嬖嚭凸珓諉T面試很像。
我們組一共十個人,感覺大家還都挺緊張的,按順序一個一個進去。里面一共三個考官,都挺嚴肅的,后面還有兩個記錄的人,會給三分鐘準備時間,但是當時腦子一片混亂,都不知道自己說的是什么,竟然還過了,問題還都比較中庸,最后一個沒太聽懂那句古文什么意思,面之前一定要多準備多mock!不要緊張不要緊張不要緊張(重要的事情說三遍)
面試官問的面試題:中國人民銀行會計面試題
1.如何理解現(xiàn)在存在的一些腐敗現(xiàn)象,談談你對嚴格反腐倡廉的想法
2.如果因為工作與同事產生了矛盾,如何處理與同事之間的關系
3.如何理解孟子的一句話(是古文,沒太聽懂,按照自己的理解說了一下)
(共4條) 成都元素科技有限公司
(共6條) 東莞市盛雄激光設備有限公司
(共5條) 格力電器股份有限公司
(共6條) 廈門火炬集團
(共4條) 深圳大學總醫(yī)院
(共8條) 英科醫(yī)療