首先分組進入備考室，每人拿到一張相同的圖畫，5min編一個故事。
面試時8人一組，面試官5人。首先兩分鐘（還是一分鐘來著？）自我介紹+敘述故事（有面試官提醒時間，真的要注意時間，可能每部分都說不完）；之后無領導小組討論，給出統(tǒng)一的故事，針對本次討論考官會隨機找人談論感想；最后再隨機找剩下的人回答結構化面試問題。平均每個人都能回答兩到三個問題。

農行客服經理面試題

你覺得你們小組最后給出的故事怎么樣？你還有沒有補充？最近看了那些書，介紹一下？水、可樂、茶，請選一個推薦給在座的一位面試官。等。

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線上一輪面試，只有半結構面試，當時是分時間段的，不按地區(qū)來分組，是打亂的面試，一開始進去是所有面試都在的會議間，然后有老師指導怎么準備進入單獨的面試間，面試結束自行退出會議就結束了。

中國農業(yè)銀行客服經理面試題

1.兩分鐘自我介紹
2.如果讓我要負責一款產品的推銷，我會怎么做？
就只問了我兩個問題，面試完就感覺不行，因為問的太少了，都沒問我的其他信息。

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通過筆試后進行了AI面試，要下載谷歌瀏覽器，給了一個鏈接，提前二十分鐘點進去就可以面了，自我介紹后還提了其他五個問題，不限時。但是不回答的話那個ai會重復一次問題，不敢不回答

中國農業(yè)銀行客服經理面試題

一次成功利用人脈的經歷？一次處理復雜信息的經歷？一次成功的團隊合作經歷以及擔任了什么角色？身上那些特質適合這份工作？

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